0
Что делать, если работодатель не платит за сверхурочную работу?
По закону сотрудник должен работать не более 40 часов в неделю.
А к сверхурочной работе его можно привлекать на не более чем 120 часов в течение календарного года.
Невыплата сверхурочных будет расцениваться как частичная невыплата заработной платы.
1 ответ:
Сотрудник может пожаловаться на это в трудовую инспекцию, прокуратуру или обратиться в суд с иском о взыскании невыплаченных сумм.
Если задержки по оплате сверхурочных случались слишком часто, можно привлечь работодателя к уголовной ответственности. Согласно части 1 статьи 145.1 УК РФ, за частичную невыплату заработной платы свыше трех месяцев руководителя предприятия могут наказать штрафом до 120 тысяч рублей или лишением свободы до года».
| Ваш ответ: | |
|---|---|
|
|
Вопросы-лидеры
Следите за нашими новостями:
© 2024 Отзоман